46岁那年,程晓清开端了自己的网约车司机生计。一家人多年前从湖北孝感乡村到城市打拼,开过超市、网店,终究是开网约车让她挣到了结壮的日子、开阔了视界。如今是她开网约车的第八年。
前不久,程晓清收到了一笔来自公益项目滴滴“橙果方案”的奖学金,为刚考上大学的女儿添了份惊喜。多年来,母女的极力总算开花结果,滴滴也成为了这份高兴的见证者。
程晓清和女儿并不是仅有的获奖家庭——2024年,共有400名来自全国各地的网约车司机子女取得“橙果高考奖学金”。子女们的荣誉,记录着每个司机家庭对希望的追逐……
不知从什么时分起,女儿发现母亲程晓清变得开畅起来了。
这个来自湖北孝感乡村的家庭,多年前挑选来大城市闯练,夫妻俩运营着菜市场外一间三四十平米的小超市。2016年超市关闭后,程晓清老公去了河北和老乡一同开网店,46岁的她开端从头找作业。本来束手无策的程晓清,被老乡引荐做了滴滴司机后,第一年就挣了10万,这让她打心底觉得结壮。
逐步地,本来焦虑的母亲变了。女儿觉得,上手开网约车后,程晓清得以去到许多以往压根没机会去的当地,视野愈加开阔,对社会也愈加了解。
本年填写高考自愿时,程晓清对女儿提出的专业备选项都能侃侃而谈,剖析每一项专业今后的作业内容和出路。日常,程晓清也会举一些触摸的乘客比方,把见识讲给女儿听,女儿也乐于见到母亲经过跑滴滴增加了更多人生体会。
虽然常常奔走于日子,但女儿的明理让程晓清觉得多累都值得
开了9年网约车的卢维军也是如此。2015年,卢维军的金融信贷公司遭受事务缩短,为了补助家用,他注册了滴滴快车司机。在开网约车时,他常常能触摸到许多大学生。他发现,在车上听这些大学生谈天,他就能自然而然地感遭到这所大学是怎样的气氛。
比方,一次他拉到几位大连理工大学的学生乘客,听他们聊着最近做的社会实践公益活动,他也心生神往,期望女儿能在这样的学习环境中生长。这些见识,卢维军都会在和女儿共处的时间里和她沟通,鼓励她考入优异大学。
网约车司机张琦形象最深的则是一个雨天,跑滴滴时接到的一位瞎子乘客。那天他接到一笔前往火车站的订单,张琦告知男孩能够提早打伞去接他,男孩说:“不要紧,自己能够的。”车上,张琦和男孩聊了起来,传闻他现在在大学学乐器,期望今后能开一所音乐校园。下车时,张琦特意将男孩送到了站口,也没有收下男孩递来的感谢费。
“他双眼无法看见,但对日子十分达观,还胸怀大志”,张琦被男孩的履历深深牵动。他自己是乡村长大的,有两个兄弟姐妹,从小家里对他的教育便是要自立,“独立进步,便是说你不要依托他人。”这些教育理念,也是张琦从小灌输给子女的。
自从跑滴滴以来,张琦和更多陌生人有了交集,似乎打开了一扇知道国际多样性的窗户。这些履历和见识,终究被他消化为自己的人生攻略,反哺给了一对子女。
这是网约车司机卢维军跑滴滴的第9个年初。
从金融信贷公司脱离后,他逐步把网约车转成了主业,很长一段时间里,他的月收入稳定在1万元上下,在大连现已能够承托起一个家庭。
滴滴司机之外,卢维军还有另一重身份——某公益救援队成员兼城市搜救组组长。
救援活动总是来得很忽然。比方有一次,约莫清晨时分,卢维军接到了辽宁省救援联盟的电话,外海一辆渔船翻了,4个人掉进海里,需求紧迫救援。很快,他就穿戴整齐,敏捷出动橡皮艇前往海上搜救。
救援训练在晋阳桥下的汾河上,夏日高温,但队员们一刻也不会懈怠
开了9年快车的卢维军,救援作业也干了8年。开网约车时间自在,又能了解城市道路,这种优势让卢维军在两重身份间找到了自洽的平衡。
像这样突发的救援事情一个月至少有两次。他回想起来,最常见的便是接到走丢白叟的求助电话,最多有时一天能呈现3起。还有些特殊情况,比方暑假时一个11岁的孩子在山上走失了,卢维军地点的救援队和警方合力搜救,清晨3点才在一个抛弃的小房子里找到了孩子;再比方遇到想不开跳崖的,卢维军有必要分秒必争赶去救人。
好在开网约车给了他充沛灵敏的时间参加。卢维军一天差不多跑10个小时滴滴,假如收到突发救援需求,他就中止接单,无缝联接救援队的作业。
习气了这种节奏的他觉得,“跑滴滴确实是这个年龄段最适合我的作业,能确保救援,也能照料家庭。”每天早晨6点,卢维军出门送女儿上学,晚上9点再接女儿回家。虽然父女俩在车上的共处时间不长,但卢维军能够听到女儿讲校园的日常见识、心思烦恼,关注到女儿的纤细改变。
网约车司机身份,让他有了更多和家庭“对话”的时间。
女儿跟着父亲卢维军不只学习了救援的知识,更多学习到了父亲爽快热心的为人
关于在广州跑网约车的钟钦文来说,和在梅州老家上高中的儿子,一年里只需寒暑假或节假日能聚会。
但这并不影响父子沟通。足球这项运动,是他和孩子重要的“对话”方法。2016年,钟钦文从开出租车转到滴滴专车,他也有了更多自在的时间,花在足球上。学体育的儿子,遭到钟钦文的影响,也逐步喜爱上踢足球。
只需能见到,父子俩就会一同踢足球,“父子之间并不是一定要很严厉,我跟小孩就像朋友相同,嘻嘻哈哈地玩。”钟钦文觉得,凡事只需极力就好,这是他的作业态度,也是教育孩子的心得。
洪水吞没了村里的足球场,但吞没不了踢球的热心。只需有一片地,一个足球,我们就能够一同“出出汗”
开了8年网约车的张琦也有相同的感触,作为非遗文明舞中幡的传承人,他有更多“游玩”的把戏。
张琦记住,20多岁自己脱离河北老家去外闯练时,就会在业余时间涉猎各种运动,羽毛球、乒乓球、舞龙、摔跤……他也在孩子们童年时教过他们不少。张琦有一儿一女,儿子比女儿大2岁,他先是教儿子学习中式摔跤、功夫,训练儿子的意志力。等女儿长大了,他也教女儿摔跤和舞龙,他想着中幡20-30斤太重,能够从更轻的舞龙练起。
自从儿子升入高中,女儿初中去了衡水寄宿校园后,张琦能和子女碰头共处的时间就少了许多。但他连续了以往的习气,一家人聚会的时分,就带儿子和女儿一同跑步晨练、打球。
“玩”在一同,是网约车司机们和子女“对话”的一种方法。
平常,张琦会带女儿一同操练女儿感兴趣的非遗项目
就在本年春节,程晓清的女儿在大年三十忽然从老家坐火车赶到爸爸妈妈地点的城市,为爸爸妈妈做了一大桌年夜饭。自从女儿升入高中以来,一家人现已两三年没有在一同春节了,女儿的这份团圆惊喜让收车回到家的程晓清湿了眼眶。
她觉得这些年亏欠女儿许多。自己在大城市打拼,无法陪伴在女儿身边,但女儿没有抱怨,反而觉得,能靠自己的极力在大城市闯出一条路的爸爸妈妈十分凶猛。一会儿程晓清觉得,女儿真的长大了。本年,女儿也凭仗自己的极力考入湖北文理学院。
女儿放假时,会陪着程晓清一同买菜煮饭做家务
张琦的儿子则现已考入杭州电子科技大学学计算机,本年是女儿的升学年,她从衡水考到了中央民族大学学新闻。在不同城市,一家人继续奔驰在各自追梦的路上。
在张琦的熏陶下,女儿从小到大包办了班级体育委员,进入大学,女儿也第一时间承接了体育作业,连续张琦对她的等待。
就在填写高考自愿的前一天,钟钦文还跟儿子一同参加了一场足球友谊赛。他是守门员,儿子踢中锋。后来,儿子成功考入职业校园的体育教育专业。
看到儿子顺畅选到自己酷爱的专业,钟钦文的主意是,用这笔“橙果高考奖学金”为儿子买一台电脑用于学习,圆了他持久以来的希望,别的再给儿子挑选一些体育用品,协助他更好地完结大学学业。
进球后,一同跳起来庆祝是钟钦文父子俩的默契
卢维军的女儿则成功地考入中国民航大学,成为了他从前仰慕的那些大学生中的一员。在他的影响下,女儿性情中更多了一分沉稳,她期望能墨守成规、安安稳稳地进入航空职业作业。
“平平安安活着,把握点生计技术,自助、助人”,这是卢维军教育女儿的人生主旨。 收到来自滴滴“橙果方案”的奖学金后,卢维军高兴地说道:“就当孩子的日子费了,这也是奖赏给她的。”女儿告知他,这些钱她会好好攒起来,为今后做准备。
有女儿一同参加救援队训练,卢维军心境分外高兴
持久的灌溉与培养,司机们养家糊口的汗水,总算迎来了开花结果的时间。
这也正是滴滴“橙果方案”的主旨,继续关怀每一个网约车司机背面的家庭,为他们加油打气。
2024年,又一份令人欢喜的名单出炉——本年合计1.3万个网约车司机家庭报名,其间9968名子女成功考入本科,2827名考入985、211等重点大学,此外,还有883名子女挑选了专科及职业教育,朝着多元化方向展开。
作为国内首个专心于网约车司机子女教育展开的公益项目,这是滴滴“橙果方案”展开的第7年,累计惠及近5万个网约车司机家庭,有近1400位司机子女收到了这份荣誉奖金。
在优异司机子女们迈向人生下一个阶段的路口转向处,滴滴“橙果方案”也带着这份奖学金一同为网约车司机家庭喝彩,祝愿子女们的人生之路走得更宽、更远。
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毫无预兆收到“赢利奖”?
近期,连续有比亚迪职工在交际平台上发音讯称,他们在毫无预兆的情况下,忽然收到了公司发放的一笔“赢利奖”。
依据这些职工共享的信息,这笔“赢利奖”的金额较为可观,有人收到了七八万元的奖金,更有甚者收到了十余万元的奖金。
证券时报记者求证得悉,“赢利奖”发放确有此事,职工收到的金额纷歧。不过并非毫无预兆,“早就传闻要发了。”有职工向记者表明。也有职工称,发放“赢利奖”之前公司进行了邮件告诉。
“从金额来看,这次比亚迪算是十分大手笔的一次。”有轿车博主发音讯称。据其核实,比亚迪D级有一二十万元的“赢利奖”,E级也有几万到十几万元不等。据悉,“赢利奖”金额与职工所在的等级与事业部有关。
“赢利奖”实为上年度的年终奖
这已非比亚迪初次在国庆节前大手笔发放“赢利奖”。上一年9月下旬,也有多位比亚迪职工共享音讯称,收到公司发放的“赢利奖”。
据证券时报记者了解,比亚迪发放的“赢利奖”,并非“过节费”或季度奖金,实践是上年度的年终奖。有比亚迪职工称,公司内部没有年终奖的说法,只要“赢利奖”。
“比亚迪9月份发‘赢利奖’。”一名比亚迪职工向证券时报记者表明。也有新入职的比亚迪职工发音讯证明,HR谈薪酬时说到,当年的“赢利奖”要到次年9月份发放。
从成绩来看,2023年比亚迪营收6023.2亿元,同比增加42%;净赢利300.4亿元,同比增加80.7%,两项目标均创下前史新高。2024年上半年,比亚迪完成经营收入3011亿元,同比增加15.76%,完成净赢利136.3亿元,同比增加24%。
比亚迪职工打破90万人登顶A股
依据比亚迪2023年报,到2023年底,比亚迪当年需求收取薪酬的人数为70.35万人。销售费用、管理费用和研制费用三项中触及的职工薪酬,算计为364.86亿元。
9月13日,比亚迪集团品牌及公关处总经理李云飞发音讯称,当天,比亚迪职工总数打破90万人,是5300多家A股上市公司里职工人数最多的,比第二名还要多40多万人。比亚迪90万职工中,技能研制人员近11万人,是全球研制人员最多的车企。
很多的研制人员,背面是比亚迪在研制上面的海量投入。比亚迪集团履行副总裁、乘用车首席运营官何志奇表明,现在比亚迪构建了11大研究院,2023年研制投入近400亿元,累计研制投入达1500亿元。公司累计申请专利超越4.8万项,其间授权专利超越3万项。
除了研制人员之外,操作工和技能工等一线工人也是比亚迪职工构成的首要部分。一个月前,比亚迪放出了“万人招工”的大招,在深汕比亚迪轿车工业园会集招聘万名操作工和技能工。一位比亚迪的人事负责人向证券时报记者表明,深汕比亚迪轿车工业园一期、二期项目建造完成后,岗位需求达5万多人。
北京社科院副研究员王鹏承受证券时报记者采访时表明:“比亚迪在深汕、郑州等地近期发动大规模招工,最直接的原因是新能源轿车市场的快速增加。跟着顾客对新能源轿车承受度的进步和政策的支撑,新能源轿车销量继续攀升,比亚迪作为职业领军企业,需求扩展产能以满意市场需求。”
王鹏以为,跟着新能源轿车市场的不断扩展,企业之间的竞赛日益剧烈。为了坚持竞赛力,车企需求不断引入和培育高素质、高技能人才。未来轿车职业对人才的需求将愈加多元化。除了传统的出产制作岗位外,研制规划、市场营销、售后服务、智能网联等多个范畴也将需求很多的人才。
来历:证券时报官微
大手笔。近来,一则比亚迪职工毫无预兆收到“赢利奖”的音讯在交际媒体上疯传。据多名比亚迪职工泄漏,他们节前收到公司发放的一笔丰盛赢利奖金,有人收到七八万元,更有甚者收到十余万元。对此,证券时报记者求证得...
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